In Deutschland gibt es rund 24.500 Freiwillige Feuerwehren. Ihnen gehören über eine Million Frauen und Männer an.
Durchschnittlich werden diese jede halbe Minute zu einem Brand- oder Hilfeleistungseinsatz alarmiert.
In vielen Kommunen und Städten existieren diese Freiwilligen Feuerwehren, die mit ausschließlich ehrenamtlichen
Kräften zu jedem Verkehrsunfall, Gebäude- oder Wohnungsbrand, aber auch zu jedem Mülltonnenbrand oder sonstigen Hilfeleistungen wie beispielsweise Ölspuren oder Unterstützung des Rettungsdienstes ausrücken. Durch verschiedene Wetterextremen konzentrieren sich auch die Aufgaben der Freiwilligen Feuerwehren auf den Katastrophenschutz.
Ein Arbeitgeber hat in erster Linie die Belange seines Betriebes vor Augen. Ein Mitglied der Freiwilligen Feuerwehr will seiner gesetzlichen Pflicht folgen, an Einsätzen und Lehrgängen teilzunehmen. Dies führt häufig zu Interessenkonflikten. Ein Betrieb hat Aufträge abzuarbeiten und Kunden zu betreuen und kann nicht immer das – wenn auch nur vorrübergehende – Fehlen eines Angestellten verkraften.
Jedes Mitglied der Freiwilligen Feuerwehr ist stets bemüht, dass dieses Ehrenamt möglichst keine Beeinflussung auf sein Arbeitsverhältnis hat. Für eine notwendige Freistellung von der Arbeitsleistung ist in dem Bayerischen Feuerwehrgesetz festgelegt, dass das Unternehmen für die ausfallende Arbeitsleistung des Mitarbeiters über die Kommune entschädigt wird.
Gesetzlicher Aspekt
Für die Mitglieder der Freiwilligen Feuerwehr gelten – anders als bei anderen Ehrenämtern – besondere Regeln, weil sie eine wichtige Grundversorgung für die Allgemeinheit sicherstellen.
Im Bayerischen Feuerwehrgesetz (BayFWG) sind u.a. die Punkte zum Verdienstausfall und zur Arbeitsfreistellung gesetzlich festgelegt.
Vorteile für die Arbeitgeber
Wesentliche Vorteile für die Arbeitgeber sind nicht nur folgende:
1. Feuerwehrmitglieder können sich auch im eigenen Betrieb aufgrund ihrer Ausbildung und Fachkenntnisse im vorbeugenden wie auch im abwehrenden Brandschutz einbringen, sei es beispielsweise bei der Unterrichtung von Kolleginnen und Kollegen über das Verhalten im Brandfall oder den Umgang mit Feuerlöscheinrichtungen.
2. Durch die laufende Aus- und Weiterbildung qualifiziert sich ein Feuerwehrmitglied nicht nur für den Feuerwehrdienst. Oftmals machen sich die erworbenen Fähigkeiten und Kenntnisse auch in anderen
Bereichen, wie zum Beispiel auch am Arbeitsplatz (Ersthelfer), bezahlt.
3. Sollte es in Ihrem Betrieb zu einem Einsatz der Feuerwehr kommen, leistet ein Feuerwehrmitglied innerhalb der Belegschaft wertvolle Dienste. Denn er kennt die Vorgehensweise und Taktik der Feuerwehr wie auch die Gegebenheiten des Betriebes und kann somit unter Umständen den Einsatzerfolg begünstigen.
4. Wichtige Grundsätze im Feuerwehrdienst sind Kooperation und Teamfähigkeit. Diese Eigenschaften werden heutzutage auch im Berufsleben geschätzt.
5. Feuerwehrmitglieder nehmen in der Regel weitere Funktionen und Verantwortungen wahr. Dies schult die organisatorischen Fähigkeiten. Ebenso wird auch bei der Feuerwehr von Führungskräften ein zielführender Umgang mit Untergebenden abverlangt.
Auf diese Aufgaben werden angehende Führungskräfte wie beispielsweise Gruppen- und Zugführer oder Ausbilder entsprechend vorbereitet.
Bei verschiedenen Lehrgängen nimmt insbesondere der pädagogische Bereich, Führungsstil und Ausbildungstechniken einen wichtigen Stellenwert ein. Diese erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten können sich auch im Berufsleben widerspiegeln und machen Ihre/n Angestellte/n wertvoller für den eigenen Betrieb.
6. Grundsätzlich hat es immer einen positiven Einfluss auf das Image eines Betriebes, wenn die Feuerwehrmitglieder bei Ihrem Engagement für die öffentliche Sicherheit unterstützt werden.
Erstattung des Lohnausfalls für den Arbeitgeber
Bitte füllen Sie den Antrag Erstattung Feuerwehrdienst aus, und reichen Sie diesen beim Markt Kaufering, Pfälzerstr. 1, 86916 Kaufering ein.
Aufbau der Organisationsstruktur
Die Feuerwehr Markt Kaufering wird vom Kommandanten und seinem Stellvertreter geführt. Die aktive Mannschaft ist in zwei sogenannte Einsatzzüge aufgeteilt. Diese werden von je einem Zugführer geleitet. Jedem Zugführer stehen 3 Gruppenführer für Ihre Arbeit zur Verfügung.
Weitere Sonderfunktionen sind der Leiter des Atemschutzes, der Ausbilder Maschinisten und ein Zugführer zur besonderen Verwendung.
Für unsere Arbeit in der Feuerwehr stehen uns die unterschiedlichsten Fahrzeuge, Anhänger, Abrollbehälter und Rollcontainer zur Verfügung. In diesem Bereich stellen wir Euch unsere Fahrzeuge und weiteren Einsatzmittel vor.
Mit was fährt die Feuerwehr zum Einsatz?
- Kommandowagen Florian Kaufering 12/1
- Hilfeleistungslöschgruppenfahrzeug Florian Kaufering 40/2
- Drehleiter Florian Kaufering 30/1
- Löschgruppenfahrzeug Florian Kaufering 40/1
- Tanklöschfahrzeug Florian Kaufering 23/1
Technische Hilfeleistung:
- Kommandowagen Florian Kaufering 12/1
- Hilfeleistungslöschgruppenfahrzeug Florian Kaufering 40/2
- Löschgruppenfahrzeug Florian Kaufering 40/1
Besonderheiten
Als sogenannte Stützpunktfeuerwehr übernimmt die Feuerwehr Markt Kaufering mit Ihren Spezialfahrzeugen auch Einsatzbereiche im Landkreis Landsberg am Lech. So rücken wir z.B. im nördlichen Landkreis mit der Drehleiter und dem Tanklöschfahrzeug aus. Auch die Abrollbehälter und weitere Sonderfahrzeuge werden teilweise im ganzen Landkreis zum Einsatz gebracht. So kann es durchaus vorkommen, dass Euch bei einer Einsatzfahrt nur unser Kommandowagen und die Drehleiter begegnet, um in Zusammenarbeit mit dem Bayerischen Roten Kreuz eine schonende Patientenrettung aus einem Obergeschoß zu ermöglichen.
Hier ist jeder Einsatz besonders zu bewerten und die Fahrzeuge werden von der Leistelle aufgrund der Anforderung des zuständigen Einsatzleiters entsprechend bei uns angefordert.